近年來，定城鎮黨委始終堅持構建黨建引領下的社區治理模式，通過提升組織力、增強服務力、提高自治力，推動基層社區治理效能持續提升。

“組織引領”＋“近鄰守望”，密切黨群聯系。組建小區（網格）黨支部、業主委員會黨支部、物業服務企業黨支部，構建起了覆蓋居民小區的組織體系，延伸黨建“服務觸角”。健全完善社區“大黨委”成員單位議事規則、小區“家門口服務”物業聯合黨支部運行辦法、黨員干部下沉社區（小區）管理等機制，持續延伸群眾服務體系脈絡。建立“紅色物業”“紅色驛站”47個，聯合黨委牽頭形成四級紅色網格體系1493個，形成上下貫通、執行有力的組織體系，有力發揮黨組織和黨員在推動社區治理中的引領作用。

“黨員帶領”＋“群眾參與”，激活社區活力。探索以社區為平臺、社會工作者為支撐、社會組織為載體、社區志愿者為輔助、社會資源為補充的“五社聯動”自治模式，21個社區平臺帶動240余名社會工作者、10余個社會組織、群團組織，3000余名社區志愿者積極參與社區服務。堅持厚植德治根基，用好社區新時代文明實踐站，凝聚黨員、“五老”人員等多方力量，組建文明創建、鄰里互助、健康義診、科普宣傳等志愿服務隊，先后征集居民群眾“微心愿”“微訴求”1600余個，根據居民群眾所需所盼開展各類特色志愿服務活動。充分發揮“矛盾調處委員會”“五老協會”“居民議事會”等作用，讓社區居民成為基層社會治理的參與者。其中，靠城路社區“不老松”志愿服務隊榮獲“全省離退休干部正能量活動團隊”稱號。

“品牌打造”＋“多元化解”，凝聚治理合力。立足社區工作亮點特色，打造“義心一驛”“暖東茶室”“約定長青”等一批叫得響、立得住的黨建品牌，通過黨建引領把小區治理存在問題化解在基層。堅持“社區吹哨、部門報到”，黨員干部“雙報到、雙服務”工作機制，凝聚業主委員會黨支部、物業黨支部、社會組織、“兩代表一委員”、志愿者、小區居民代表等合力，通過開展聽證會議、座談協商、征求居民意見等方式，破解小區改造提升、居民電改、人居環境整治等重點項目難題，增強社區居民幸福感、滿意度。